Ярославские энергетики приняли участие в Международном конкурсе «Лидеры в интересах женщин». ФОТО: пресс-служба ПАО «Россети Центр – «Ярэнерго»
Филиал «Россети Центр» – «Ярэнерго» представил корпоративную программу «Семья: энергия будущего» на Международном конкурсе «Лидеры в интересах женщин», сообщили в пресс-службе. По итогам конкурса проект филиала вошел в сборник лучших практик, направленных на поддержку женщин и семей с детьми. Конкурс проводится Советом Федерации с 2023 года и стимулирует компании формировать комфортную среду, где женщинам проще совмещать работу и семейные обязанности. В этом году на конкурс поступило 217 заявок из 53 регионов России. Участники соревновались в шести номинациях.
Практика наших земляков включает ежемесячные выплаты сотрудникам в отпуске по уходу за ребенком, компенсацию расходов на детские сады и оздоровительный отдых детей, поддержку многодетных семей и семей, воспитывающих детей с инвалидностью, а также дополнительные оплачиваемые отпуска. Особое внимание в программе уделено сопровождению сотрудниц после рождения ребенка и при возвращении к работе. Компания помогает адаптировать режим занятости к новым жизненным обстоятельствам, сохраняя возможности для профессионального развития. Важной частью проекта стало и формирование семейной корпоративной среды, объединяющей сотрудников и их близких.
Координатор проекта сенатор Российской Федерации Ольга Щетинина выразила благодарность ярославцам за участие в конкурсе и внимание к вопросам поддержки женщин.
– Для нас социальная поддержка – это не отдельные льготы, а системная работа, которая развивается вместе с компанией. Мы стремимся создавать среду, в которой сотрудники чувствуют уверенность в завтрашнем дне, а их семьи – внимание и заботу. Признание программы на федеральном уровне показывает, что такой подход востребован и действительно работает, – отметил и.о. директора «Россети Центр» – «Ярэнерго» Владимир Плещев.